EINFÜHRUNG VON RETURN ON TRAINING (ROT)
VERTICAL GROWTH LIVE – Was wirklich zählt messen: RETURN ON TRAINING
Von Leadership Development zu messbarem Business Impact – ein revolutionärer Ansatz für ROI-orientierte Organisationen
Wir freuen uns sehr, dich zur nächsten Ausgabe von VERTICAL GROWTH LIVE einzuladen – einem kraftvollen Format für visionäre Leaders und zukunftsorientierte Organisationen.
Diese Session markiert den Start eines wegweisenden Piloten:
RETURN ON TRAINING (ROT) – unser neues Framework, um den Impact von Leadership Development auf Produktivität, Gesundheit und Profitabilität messbar zu machen.
Moderiert von Achim Feige, mit Gast Dr. Jakob Mainert (Head of Measurement bei VERTICAL Development), bietet dieses Event tiefe Einblicke für alle, die wissen: Leadership ist der Hebel – und sie wollen es beweisen.
Allzu oft wird im Streben nach Effizienz und Zukunftsfähigkeit zu Kostensenkung und Technologie gegriffen – auf Kosten des größten Potenzials: der Menschen im Unternehmen. Viele handeln gegen ihre Teams, statt mit ihnen.
Das kreative und produktive Potenzial der Mitarbeitenden bleibt unterschätzt – nicht weil es unwichtig ist, sondern weil kaum jemand weiß, wie man es nutzt und misst.
VERTICAL liefert jetzt die Antwort.
Mit unserer bewährten Trainingsmethodik und dem neuen RETURN ON TRAINING-Framework machen wir Transformation sichtbar – aus drei Perspektiven:
→ finanzielle Ergebnisse
→ gesundheitliche Entwicklungen
→ Produktivität im Flow-Zustand
Im Gegensatz zu klassischen Trainingskennzahlen spricht ROT die Sprache von CFOs und Controllern. Es schafft Klarheit und Glaubwürdigkeit durch messbare Veränderungen – erfasst in Millisekunden, Stunden, Euro und Frequenz – zusammengeführt im neuen VERTICAL TRANSFORMATION INDEX (VTI).
Dr. Jakob Mainert, Experte für Behavioral Economics und Psychometrie, hat eine fundierte Methodik entwickelt – inspiriert davon, wie sich Flow-Zustände und Gesundheitsdaten mit finanziellem ROI verbinden lassen.
Er nutzt bewährte Konzepte wie Daniel Kahnemans Wisdom of the Crowd und macht Führungsteams zu präzisen Beobachtern des Wandels.
Das Ergebnis: Verbesserungen in Flow, Meeting- und Entscheidungsqualität, Teamkohäsion und Business Performance – als echte, nachvollziehbare Zahlen.
Für wen ist dieses Event?
C-Level Executives, Gründer:innen, HR-Leads, Unternehmer:innen und Entscheider:innen, die an das Potenzial von Menschen glauben – und die Wirkung sichtbar machen wollen.
Über VERTICAL Development:
VERTICAL Development hilft Leaders, über sich hinauszuwachsen – jenseits von Erschöpfung, mit messbarem Impact.
Basierend auf Erkenntnissen aus Neurowissenschaft, Spitzensport und alter Weisheit begleiten wir CEOs, Gründer:innen, Unternehmer:innen und ihre Teams auf dem Weg zu echter Transformation – von innen nach außen.
Bis heute hat VERTICAL über 1.000 Leaders weltweit trainiert.