

Legal talks “Blindaje laboral: Lo que tu empresa necesita además del contrato”
¿Crees que tener un contrato es suficiente para estar protegido en materia laboral?
La realidad es que el cumplimiento laboral va mucho más allá. La Ley Federal del Trabajo, las NOMs, la LSS y las disposiciones fiscales exigen a las empresas una estructura documental amplia que muchas veces se desconoce.
En este webinar te mostraremos:
-Qué exige realmente la ley laboral en México
-Los +80 puntos de control que debe tener tu empresa para estar en cumplimiento
-Cómo prevenir demandas laborales y enfrentar auditorías con éxito
-Los documentos que toda MiPyME debe tener para protegerse (más allá del contrato)
-Ideal para dueños de MiPyMEs, gerentes administrativos y responsables de RRHH que buscan estructurar correctamente su empresa y reducir riesgos legales.
Haz que tu empresa deje de estar en desventaja ante una demanda laboral. Prepárate. Protégela. Cumple.