Coaching de Habilidades Digitales y Liderazgo en Darshana por Diego Roselló

​🏛️ ¡Coaching de Habilidades Digitales y Liderazgo en Darshana por Diego Roselló!

​🎓️ Adquiere las últimas habilidades digitales y de liderazgo para competir en el mercado laboral actual.

​❗️¡No se lo pierdan!

​📆 Jueves 11 de mayo

​⏰ 6:00 PM de Perú y Colombia

​Índice

​HABILIDADES DIGITALES

​1. ¿Te atreves a afirmar que tienes habilidades digitales? Encuesta.

​2. Definición(es).
Las habilidades digitales son la suma de conocimientos, capacidades, destrezas, actitudes y estrategias que se requieren para el uso de las tecnologías e Internet.
Ref.: UNESCO Office Montevideo and Regional Bureau for Science in Latin America and the Caribbean. 2021. «Competencias y habilidades digitales».

​3. ¿Dónde se pueden manifestar tus habilidades digitales básicas?

​Conclusión:
Las habilidades digitales están presentes en la vida cotidiana.

​4. ¿Qué puedo solucionar mediante habilidades digitales?

1. ​Gestión de tiempo.

2. ​Comunicación.

3. ​Archivo.

4. ​Ubicación y Transporte.

5. ​Buscar.

​Conversemos: ¿Qué otras soluciones pueden brindarnos las habilidades digitales?

​5. Niveles de Habilidades Digitales
Básicas: son fundamentales. Son la puerta de acceso a las herramientas digitales.

​Hardware:
Software: Operaciones en línea:

​Intermedias: son genéricas y funcionan como puente a tareas más complejas. Creación de contenido:

​Productividad:
Seguridad digital:
Uso de la Inteligencia Artificial:

​Avanzadas: están a un nivel en el cual la formación académica o la experiencia, son fundamentales.

​Marketing digital: Desarrollo:
Big Data:
Web3:

​Ref.: ITU. 2018. «Digital Skills Toolkit»

1. ​Inteligencia Artificial, ¿amenaza u oportunidad? Conversemos.

2. ​Habilidades Digitales para progresar

3. ​Ejemplo aplicado
   ESTA PRESENTACIÓN.

4. ​¿Por dónde empezar?

5. ​¿Por dónde seguir?

6. ​¿Dónde terminar?

   • ​Eso no lo podemos saber, pero algunas de las áreas profesionales en las que puedes desarrollarte específicamente dentro del mundo profesional de las Habilidades Digitales son:
     Big Data:

   • ​Ciberseguridad:
     Desarrollo:
     Diseño Centrado en el Usuario:

7. ​Y ahora ¿te atreves a afirmar que tienes habilidades digitales? Encuesta.

8. ​Tenemos muchas más habilidades digitales de las que podemos reconocer.

9. ​BREAK

10. ​Liderazgo. Mi experiencia.
    Esta es una proposición en mis propios términos, basándome en mi experiencia, con todo lo que eso implica, recuerdos, hechos, lecturas, formación académica, y otros disparadores cuyo origen no logro identificar.

11. ​Algunos nacen para jefe y otros para líder.

12. ​Mis primeros años.

13. ​Evolucionando de Jefe a Líder.

14. ​“Si hay miseria que no se note”.

15. ​Liderazgo en dos planos
    ● El rol

​ ● La función

​21. Liderazgo en mis palabras

​22. Líder de líderes

​23. El liderazgo es dinámico.
Un líder es un engranaje que hace andar todo el mecanismo, y no siempre es el mismo engranaje el que activa la maquinaria. Eso es lo que definí como Liderazgo flotante.

​24. Liderazgo flotante.
25. ¿Qué cosas van en contra del Liderazgo Flotante?

• ​  la pasividad:

• ​  la resistencia:

• ​  la verticalidad:

• ​  el trabajo en solitario:
  
  26. ¿Qué actitudes potencian el Liderazgo Flotante?

• ​ La activación:

• ​La proactividad:

• ​la colaboración:

• ​ los acuerdos:

• ​el trabajo en equipo:
  
  27. Las Claves

​Tuve que ser mi propio líder, y entrenarme para:

• ​Definir y asumir para qué iba a seguir ocupando la posición en la que estaba

• ​Aceptar las carencias, mías y del entorno.

• ​Dejar de sobrevalorar la evolución de los demás.

• ​Aprender a ponerme en lugar de los demás.

• ​Dejar de ser el héroe y visibilizar los problemas que otros deben resolver.

• ​Aceptar mis limitaciones.

• ​Confiar en mi criterio como líder.

  • ​28. Conversemos
    Compartamos experiencias desarrollando nuestros perfiles de liderazgo.