Q&A: Постоянные IT заказчики в LinkedIn для Outsourcing, Outstaffing, Web/App Development по рейту $50+
Созвон в zoom, для собственников IT компаний с детальными ответами и примерами, на вопросы о том как привлекать крупных и постоянных IT заказчиков на западе в LinkedIn быстро и без спама.
Что разберём:
Насколько узкая ниша должна быть? Как найти баланс между к-во возможных лидов и глубиной специализации ? Дайте примеры плз
Нужен ли офис в Европе/Америке и счета там же для работы с заказчиками? Насколько для них это важно и это может быть причиной срыва сделки?
По каким критериям проверять селлера при найме?
Как быть, если мы давно занимаемся разработкой и у нас несколько предметных областей, в которых мы хорошо разбираемся. как понять, какую оставить или стоит завести несколько профилей
Как сформировать адекватные KPI для селлера?
И другие вопросы.
Плюс участники получат запись и скрипты для лидогенерации в LinkedIn, который используем сами, но только те кто будут присутствовать.
Регистрируйтесь - чтобы получить ответы на ваши вопросы, запись и тулзы.